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Chef de projet entreprise d'insertion

CDI Temps plein

Lieu de travail : Solesmes (59)

Annonce parue le 21 octobre 2019

Date limite de réception des candidatures : 16 novembre 2019

Prise de fonction le 1er décembre 2019

 

 

LA STRUCTURE     

Implantée dans le Hainaut Cambrésis, le Groupe Papillons Blancs poursuit le développement de ses activités.

Dans le cadre de la création d’une Entreprise d’Insertion spécialisée dans la prestation de services aux entreprises, nous recrutons un Chef de projet d’Entreprise d’Insertion H/F.

 

MISSIONS

Sous la responsabilité de la Direction, vous aurez pour mission d’assurer le démarrage et le fonctionnement de l’Entreprise d’Insertion dans le respect des valeurs de l’association.

Vous serez alors amené(e) à :

  • Manager une équipe composée d’encadrants techniques et d’une dizaine de salariés en insertion.
  • Être garant(e) du respect des règles et obligations liées à la gestion du personnel, au droit du travail ainsi qu’à la sécurité des salariés et du matériel.
  • Mettre en œuvre les conditions de travail et d’accompagnement des salariés dans le but d’une insertion professionnelle durable en s’appuyant sur le Service d’Insertion Sociale et Professionnelle de l’association.
  • Contribuer à l’élaboration du projet professionnel des salariés ainsi qu’à leur formation professionnelle complémentaire en lien avec le SISEP.
  • Assurer les démarches commerciales nécessaires au développement économique de l’Entreprise d’Insertion : répondre à des appels d’offres/ marché et prospecter sur des activités de prestation de services, entretien des locaux, espaces verts…
  • S’assurer des conditions d’obtention des résultats sociaux attendus en matière d’insertion par les services de l’État et les collectivités (DIRECCTE / Pôle Emploi / Conseil Départemental) et les mettre en œuvre.
  • Élaborer les outils et référentiels de procédures qui en découlent.
  • Être garant(e) de la gestion administrative et financière de la structure : réaliser des dossiers de demandes de subvention, gérer les devis, la facturation, la tenue de tableaux de bord, les rapports d’activité, le reporting régulier auprès de la Direction de l’association.
  • Être en lien avec les services support de l’association dans le cadre de vos missions : Ressources Humaines, comptabilité, services généraux, service informatique

 

PROFIL

  • Justifier d’une expérience professionnelle sur un poste similaire
  • Avoir un réel intérêt pour l’accompagnement et le management des personnes en difficulté.
  • Être autonome
  • Une expérience dans le milieu de l’insertion est un plus.